Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanı Vedat Alım, mesai saatlerine ait değerlendirmelerde bulundu. 8 saatlik çalışma tertibinin yapılan aksiyonlar sonrası elde edildiğini anlatan Alım, ‘8 saat eski alışkanlığımızın bir kesimi olarak duruyor diye düşünmemiz lazım, eleştirmemiz lazım.’ dedi.
Bilgin, 6 saatlik çalışma için 25 yıllık bir süreç olduğunu işaret etti.
Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanı Bilgin, Ankara’da İş Sıhhati ve Güvenliği Genel Müdürlüğü’nce düzenlenen ‘Uzaktan Çalışmada İş Sıhhati ve Güvenliği Çerçevesi: Sağlıklı ve Üretken Uzaktan Çalışma’ bahisli panele katıldı. Bakan Alım, iş sıhhati ve güvenliği sorununun çok değerli olduğunu, insan canından, yaşama hakkından daha değerli hiçbir kıymet olamayacağını söyledi. Alım, ‘Dolayısıyla çalışma hayatının en değerli varlığı olan insanın korunması, rastgele bir şekilde paha biçilmeyecek bir ehemmiyete sahiptir. Bunun için yeni çalışma alakaları içerisinde çalışanların, işçilerin sıhhatinin korunması bizim öncelikli vazifemizdir. İnsan varsa başka şeyler var. İnsan yoksa başka şeylerin hiçbir kıymeti yok. Hasebiyle bu mevzudaki hassasiyetimiz takip edilmektedir’ diye konuştu.
‘Örgütlenme seviyesi çok düşük’
Sosyal örgütlenme ve sendikalaşmanın kıymetine işaret eden Bakan Alım, ‘Demokrasinin ‘d’si seçimlerdir. Sandığın siyasal süreci belirlemesidir lakin bu yalnızca demokrasinin ‘d’sidir, gerisi de örgütlenmedir; toplumsal örgütlenme, sendikalaşma seviyesidir. Personel sendikalarının örgütlenme seviyesi, hala çok düşük ve bu önemli bir sorun. Batı’daki demokratikleşme sürecinin gerisindeki temel dinamizm budur. Bu dinamikten yoksun olduğu vakit Batı demokrasilerinin nasıl çöktüğünü, nasıl bozulmaya başladığını, tesirini kaybettiğinin birçok örneğini bugün de yaşıyoruz. Bilhassa Batı Avrupa ülkelerinin yaşadığı krizin temelinde bunlar var’ diye konuştu.
’25 yıl sonra 6 saat ya da daha az fiili çalışma devreye girecek’
Bakan Alım, sanayi ihtilalinden itibaren personellerin çalışma saatlerinin aşağı çekilmesi konusunda birçok teşebbüste bulunulduğunu hatırlatarak, şöyle konuştu:
‘Çalışma biçimi başlangıçta daha da berbattı; 10 saat. 1 Mayıs’ın ardında o var. 1 Mayıs’ın neden bayram olduğunu her 1 Mayıs’ta hatırlıyoruz. 10 saat kuralını yerleştirmek için Chicago’da emekçiler hareket yapmışlardı. Sonra hareketler yükselip 8 saat kabul edildikten sonra 8 saati biz olağan diye algılamaya başladık. Meğer yeni teknolojiler yani insanın emeğini ikame eden yeni bilgiler üretim sürecine girdikten sonra artık bu 8 saat eski alışkanlığımızın bir kesimi olarak duruyor diye düşünmemiz lazım, eleştirmemiz lazım. Bugün birçok ülkede bu 8 saatin aşağıya çekilmesine yönelik çalışmalar var. Geçtiğimiz günlerde İngiltere’de bu bahiste pilot uygulama başlatıldı. Bunlar yaygınlaşacak. Önümüzdeki 25 yıl sonra 6 saat ya da daha az fiili çalışma; bunlar devreye girecek. Bunlar kaçınılmaz. Teknoloji fiziki emeği ikame ettikçe teknoloji üretim sürecini yerden bağını kopardıkça bu değişmeler kaçınılmaz olacak. O halde bu değişimler meydana geliyor; lakin yeni problemler ortaya çıkıyor. Nedir bu meseleler? Bir kez çalışanların garantisini sağlamak. Yani adam uzaktan çalışıyor, iş yerine gelmiyor lakin bu adamın toplumsal güvenliği ne olacak, sıhhat sigortası ne olacak? Bunların yine düzenlenmesi lazım.’